为增强新员工归属感，加强新员工对公司文化的理解，进一步弘扬企业文化、凝心聚力，光伏学习中心于2月7日-9日陆续组织各基地中干为新员工讲授通威企业文化，合肥、双流、眉山、金堂各基地及通合项目中干走进课堂为400余名新员工带来企业文化第一课，授课现场反响热烈。

合肥基地中干授课现场

双流基地中干授课现场

眉山基地中干授课现场

金堂基地中干授课现场

通合项目中干授课现场

此前，为助力各位中干讲好第一课，光伏学习中心组织全体中干参与《中干企业文化授课技巧》培训，输出与课件匹配的讲师手册，搜集整理通威发展相关资料作为中干授课辅助材料。培训过程中，中干根据自己对于企业文化的理解，结合讲述个人在公司发展经历，促使员工深入感知并理解公司文化。轻松愉悦的互动环节引导员工自我代入，增强归属感，授课现场员工积极投入，课堂氛围良好。

新员工是公司激发人才活性，提高团队创造力的重要力量，引导新人学习并认同公司文化，对于员工快速融入企业、保证公司的稳健发展极为重要。管理者走进课堂，成为企业文化宣导的重要力量，以团队视角传承解析公司战略，增强文化赋能业务，将进一步助力公司总体战略目标达成。