2015年7月10日，通威股份人力资源管理信息系统招标评审会于通威国际中心顺利召开。股份人力资源部何萍总监、信息部周勇总监、行政部招标组方国全主任及各相关部门代表参加了此次评审会，共有三家投标单位参与投标。

　　方主任首先代表股份对三家供应商的到来表示感谢，他详细介绍了招标规则及流程，并通过抽签的方式决定了用友、德勤、汉得三家供应商的开标顺序。

　　期间三家供应商分别根据自己的系统实现特点结合前期股份提供的招标书文件，为通威股份人力资源部信息化建设做出了周详规划。基于“上承战略、下接地气”的实施理念，三家供应商分别就行业特点、股份战略定位、人力资源信息化建设项目意义、建设周期、费用、实施团队搭建等方面作了详细介绍，在投标文件宣讲结束后与会各部门领导分别就自己的疑惑与三家供应商做了充分的交流，并取得阶段性一致意见。

　　此次招标会议在严肃、和谐的氛围中进行，评标小组遵循公平、择优和诚实信用的原则，依据招标文件及评标制度进行评审，整个过程公开、透明、公正。此次评审会的圆满落幕对人力资源信息化建设具有里程碑意义，相信在新的发展机遇下，我们的人力资源管理工作将为股份经营管理持续创造更高价值!