股份食品事业部积极响应2015年bv韦德(中国)官方网站开展企业文化“讲用活动”的号召，及时制定活动方案，并于6月15日开展了第一期主题为“发展需要方法”的企业文化宣导。

　　为顺利开展此次活动，食品事业部成立了企业文化领导小组，由事业部总经理王建国任组长，事业部各部门负责人为组员，事业部人力总监李加瑜为辅导员，并紧紧围绕总部的文件精神，将八期活动提前作了布署与安排。

　　第一期的主题是“发展需要方法论”。本期活动训将“核心文化的宣导”作为主要内容，由人力资源部培训专员张伦主持，食品事业部全员参与主讲发言。为了让大家自发主动地学习通威文化，主持人安排每两人一组讨论后依次发言。大家对通威的核心企业文化进行了学习与回顾，包括文化理念、管理思想、行为准则等方面。整个活动在活跃的气氛中进行，大家参与积极，发言踊跃，把学文化、讲文化的氛围推向了高潮。经过热烈地发言，最终评选出了两名活动积极分子，分别获得精美礼品一份。

　　此期活动增强了团队成员对通威企业文化的理解，并从通威的发展历程中学到了发展的方法论，大家将把通威的文化理念用于实际工作中，不断提升修养，指导实践。