总部原料体系积极响应2015年bv韦德(中国)官方网站开展企业文化“讲用活动”的号召，及时制定活动方案，并于6月17日开展了第一期主题为“发展需要方法”的企业文化宣导。

　　为顺利开展此次活动，总部原料体系成立了企业文化领导小组，由采购总监卫利容任组长，采购中心总经理何东键和讲用活动辅导员刘钰琦任副组长，各部门负责人为组员，并紧紧围绕总部的文件精神，将八期活动提前作了部署与安排。

　　第一期的主题是“发展需要方法论”，我们将核心文化的宣导作为本期的主要内容。

　　本期活动由采购中心总经理何东键主持，总部原料部、原粮部主讲。为了让大家自发主动地学习通威文化，增加全体人员的参与度，我们将人员分为六个团队，以抢答的形式对通威的核心企业文化进行了学习与回顾，包括文化理念、管理思想、行为准则等方面。

　　整个活动在活跃的气氛中进行，由于形式新颖，大家热情很高，参与积极，发言踊跃，把学文化、讲文化的氛围推向了高潮。经过激烈的角逐，共评出一名优秀团队奖，五名个人优胜奖，并选出一名活动积极分子，在通心粉社区进行了宣传。

　　通过此期活动，团队成员从通威的发展历程中学习到了发展的方法论，增强了对通威企业文化的理解，有利于大家将通威的文化理念运用于实际工作中，提升修养，指导实践。