为倾听员工心声，搭建公司与员工之间有效沟通的桥梁，营造良好的企业文化氛围，近日，通威太阳能（组件）盐城基地人事行政部组织开展了总经理座谈交流会，通威太阳能（盐城）有限公司副总经理翟绪锦携相关部门负责人、各部门员工代表总计40余人参与活动。

座谈会现场

座谈会上，人事行政部针对前期收集问题中员工最关心的部分，通过集中答疑的方式进行了解答。随后，各部门员工代表积极发言，提出自己在工作、生活方面的疑问及困难，翟总认真聆听了每一位员工代表的发言，并在现场进行了一对一的沟通和回复。

翟总指出，通威不管是从思想上还是硬件上都非常关注，也非常重视每一位员工的合理诉求，因为只有持续关注并解决关乎员工切身利益的问题，大家才能以更加积极向上的心态来工作。同时，为了给大家创造一个良好的工作环境，我们还以行业内最高标准建造了包括餐厅、员工活动中心、办公室、车间在内的智慧化园区。我们一直秉持着从员工角度出发的原则，致力于建立、完善各项制度、流程，为广大员工提供多元化发声的平台，也希望大家按照合规的流程去反馈，公司会积极响应大家合理的诉求，希望未来大家能够携手共进，把通威建设的越来越好。

以行促改，以改促效。本次座谈会的圆满举办，进一步搭建了公司与员工交流的平台，有效促进组织氛围建设的改善，展现了公司对员工的关怀重视，增强了员工对公司的归属感，同时也让员工们以更加饱满的热情投入工作，不断提升获得感和幸福感，为组件事业的快速发展保驾护航。