为响应公司人才发展战略需要，充分了解2020年启航员工的思想及工作动态，切实帮助启航员工解决学习、工作、生活困难，助其迅速融入团队、提升工作技能。8月6日，通威太阳能成都公司电池一厂开展“心沟通，享经验”主题交流会。

交流会现场

本次交流会以历年启航工程新老学员交流展开，大家分享了在“通威”大家庭感受到的企业文化、工作氛围以及归属感，新同事提出了目前的困惑以及难点，历届启航学员进行了相应答疑。交流会中也对“明确职能、深入理论、进阶实践”相应培训阶段方案进行深层次剖析，使大家能准确定位并实施。部门负责人在会议尾声向大家介绍了公司的经营状况以及未来发展方向，充分调动员工的积极性、主动性、创造性。

本次交流会搭建了良好的交流沟通平台，切实了解并解决员工的工作困惑，营造了良好的企业文化氛围。通过进一步加强新老员工的沟通交流，发挥“传、帮、带”标杆作用，为公司减少员工流失率作出重要保障。同时进一步增进员工归属感、增强员工凝聚力，以锻造优良团队，进一步提高工作效率，持续推进人才梯队建设，传承通威文化，树立良好的公司形象，传播雇主品牌奠定坚实基础。